Chương 2

Tuyển cho kịp, hay tuyển cho đúng?

Hire fast, or hire right?

Câu hỏi của chương

Tôi đang tuyển vì có chỗ trống, hay vì đã biết mình cần ai?

Ý tưởng chính

Tuyển lúc đang thiếu người là tuyển bằng nỗi sợ, và bếp sẽ trả giá trong sáu tháng sau đó.

Chương này đi qua

  1. Phần 2.1

    Mô tả việc bằng đầu ra, không bằng chức danh

    Người này làm xong việc thì bếp có thêm cái gì mà hôm nay chưa có?

  2. Phần 2.2

    Thử tay nghề trong ba mươi phút

    Ba mươi phút đứng bếp thử cho tôi biết điều gì mà phỏng vấn không cho biết?

  3. Phần 2.3

    Nguồn người tốt nhất là ai giới thiệu

    Những người giỏi nhất tôi từng tuyển đến từ nguồn nào?

  4. Phần 2.4

    Trả lương theo gì

    Mức lương tôi đưa ra đang trả cho giờ công, tay nghề, hay cho việc chịu được giờ cao điểm?

Phần đọc của chương này nằm trong Conan School

Chương này có 4 phần đọc, kèm câu chuyện tình huống và bài tập. Chương 1 của Người ở lại trong bếp đọc được miễn phí ngay tại đây.

Đọc trong Conan School

Các chương của Người ở lại trong bếp

  1. 1.Một người nghỉ việc, quán mất thật bao nhiêu?
  2. 2.Tuyển cho kịp, hay tuyển cho đúng?
  3. 3.Người mới bỏ đi vì việc khó, hay vì tuần đầu?
  4. 4.Tăng lương có giữ được người giỏi không?
  5. 5.Lương thấp hay lịch tệ, cái nào đuổi người đi?